5月19日，碼頭管理公司、狼山港務(wù)分公司組織召開新任職中層干部集體談話會。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、新任職中層干部以及原狼山港務(wù)分公司一般管理崗位人員參加了會議。
會議首先宣讀了碼頭管理公司、狼山港務(wù)分公司中層干部任職文件。四名新任職干部代表在會上作了表態(tài)發(fā)言，表示將在新的崗位、新的起點上，用新思維、新標(biāo)準樹立工作新的標(biāo)桿，把握人生新的航線，始終保持清醒頭腦，從嚴要求自己，做到干凈干事不出事，健康成長不掉隊，不辜負組織的信任和群眾的重托。
公司黨委書記楊建如從“明確方向，準確定位，迅速適應(yīng)全新的工作崗位；夯實作風(fēng)，拼搏進取，奮力譜寫嶄新的工作業(yè)績；自警自律，廉潔從業(yè)，筑牢拒腐防變的思想防線”三個方面作了講話。要求全體中層管理人員認真履行“一崗雙責(zé)”，既要挺紀在前、嚴守紀律，又要敢于擔(dān)當(dāng)、勤勉工作，時刻保持如臨深淵、如履薄冰的警惕和清醒，用更加鮮明的態(tài)度筑牢防線、守住底線、不越紅線。
公司總經(jīng)理許穩(wěn)林結(jié)合公司當(dāng)前實際，對全體中層干部提出三點希望：一要站在新起點，樹立新作風(fēng)，要高起點規(guī)劃部門的各項工作，努力營造開局即決戰(zhàn)的氛圍；二要立足新崗位，展示新作為，要堅定干事業(yè)的理想信念，迅速摸清情況打開工作局面；三要建設(shè)新團隊，創(chuàng)造新業(yè)績，要學(xué)會換位思考，在明確各自分工的同時縮短磨合期。
會后，全體中層干部簽訂了任職廉潔從業(yè)承諾書。
